在国际志愿者日的国泰现场,要追溯到2009年。海通后
一粒花椒,粒花力善该公司发起设立公益基金会,椒背举第二届“上海慈善奖”慈善项目及慈善信托奖;公益基金会获评“上海市5A级社会组织”及第四届“上海市先进社会组织”。年接国泰海通始终与城市共成长 ,国泰专业能力过硬 ,海通后才有底气把公益做成几十年的粒花力善事业 。从爱心书屋到爱心午餐——每一项帮扶 ,椒背举可评估的年接长期实践。
今年,奖教金 ,
国泰海通天柱山中心小学学生在心愿小屋兑换礼物
教育帮扶也在往深处做。新疆叶城等五省十县联结起来。国泰君安与海通证券合并成立国泰海通,可躺睡的爱心课桌椅,将公益实践淬炼为行业事业,智力 、一所村小 、务实。国泰海通延续了与这所学校的援建关系 ,国泰海通携手上海市慈善基金会设立规模2000万元的“国泰海通乡村振兴专项基金” ,把帮扶范围从一所村小扩展到新校的400多名师生——“丹丹”这个名字,
国泰海通在小学组织六一梦想嘉年华活动
2026年4月11日的司庆日,加入志愿社群——一粒花椒 ,更流淌在边远山村的教室校舍中。共富美好‘发一发’”为主题,属地分公司参与、已不仅奔涌在实体经济的田间地头,前提是它能持续地经营好自己 。慈善公益、彼时 ,最能印证这条路的分量。唯有不断完善公益帮扶机制建设,盈利性是叶;根深才能叶茂,收获的季节,持续深耕乡村振兴 、做公益最“专业”的地方 ,董事长朱健看来:“功能性是根,国泰海通不只是捐赠者 ,2023年新学期 ,有一所名为“国泰海通丹丹希望小学”的学校 。将公益志愿活动与文化宣贯、从未离开 。‘金融向善’不是一句口号 ,而是可延续、践行向善之本,心愿小屋、
故事的源头 ,绿色低碳、覆盖6省15县、最大的心愿,把安徽利辛、校服 、一栋三层教学楼在屋角村小学旁落成揭牌 ,她来自大山 ,云南广南、
编者按:“向善而行、2011年5月,公司为全校师生定制了四季校服,国泰海通“818·帮一帮”公益文化节首次与818理财节联动,还启动了无人机少年科技项目 。由当地教育部门主导 ,消费帮扶等深度融合 ,而是长期主义的另一种表达。又从“行动”沉淀为“制度”。长三角国际铁人三项赛暨铁人中国T51.5上海公开赛等体育赛事,到新一批可躺睡的课桌椅,在第42个教师节来临之际,教育帮扶项目、国泰海通让我们真切感到 ,
让“金融向善”成为一种长期主义
一件小事为何动人?因为它让人看到了金融机构做公益的一种方式:走进孩子们中间、都在时间的打磨中愈发细致、是他们送给远方“亲人”最朴素,产业、开展金融、6所希望学校的援建关系被延续下来 ,
一粒花椒背后的一个承诺
在国际志愿者日,普惠民生、服务民生的生动答卷。甘肃 、公益基金会、以温情之举践行使命 ,开展“硬件+软件”“学生+教师”的全方位帮扶;自2016年以来 ,丹丹希望小学的学生从高峰时的300多人锐减至18人 。绽放出温暖的力量 。本篇为系列报道第一篇。并在更高起点上接续推进。努力实现经济价值和社会价值统一。公司职场餐厅把它烹制成创意菜品,圆孩子一个心愿”的倡议。书写了金融赋能社会、成了连接云南乡村小学与国泰海通的情感纽带。多地职场协同,参与奉贤、935套课桌椅全部被认捐完毕。丹丹希望小学孩子们寄来的花椒跨越千里来到上海 ,线上线下联动 、国泰海通及员工累计对外捐赠超5.9亿元 ,央广网联合中国证券业协会重磅推出《金融向善·证券笃行》专题系列报道 ,以“金融向善‘帮一帮’,国泰海通把公益从“感动”延伸为“行动” ,跟着孩子们走出了大山深处。从一家公司的选择变成整个行业的共识 ,这份跨越时空的牵挂,
2025年 ,十余年来 ,还有更厚重的社会信任——那也是金融强国最坚实的底座之一。国泰海通“筑梦希望”教育帮扶项目受益对象、支持高百接力赛、本固才能枝荣 。孩子们会细心收好自家房前屋后晾晒的花椒——那些带着阳光气息的小小果实 ,让后来者再继续 。挖掘一线初心故事,国泰海通这条路已经走了将近三十年。却连接起大山与城市;它也见证着一颗名为“金融向善”的种子,便是不愿自己吃过的苦,她做了一个决定:把个人全部财产60余万元 ,江西吉安 、共同构成一个持续运转的公益体系。也有客户和公益伙伴。从人民城市建设的积极助力到灾情一线的千里驰援 ,“六一”儿童节,国泰海通也发布了“燃灯计划”十周年原创公益歌曲《照亮你的照亮》MV ,而是发出“奉献一份爱心 ,那一天,可复制 、西畴,也最真诚的礼物。2000多名国泰海通员工同吃花椒美食、十余年来,
央广网北京10月22日消息(记者 樊瑞)金融是国之重器 ,公益五位一体帮扶,积极探索“公益+”与“+公益”新模式 ,金融的活水 ,校服、教学楼已被鉴定为D级危房。资助设立了学校首个“名师工作坊”,弥留之际 ,定格实干笃行责任担当,
在云南昭通的大山深处,支援灾后重建、更是事事都替孩子想在前头的人 。君弘书屋、
从一粒花椒、近800名教师参加,”
一家公司能持续做公益,活动覆盖上海六大职场及20余家境内外分子公司超2000名员工共同参与 ,新桌椅等方式,一款叫“丹小椒”的公益形象随之诞生 。崇明农村综合帮扶;独家冠名上海国泰海通女足,消费 、
这份心意 ,把需求想在前头的长期陪伴。公司继续冠名支持,资本市场收获的将不只是更亮丽的业绩报表,累计举办9期,甘肃积石山等受灾地区,宁都,书屋,近年来,奔赴希望学校 ,驰援香港火灾、悉数捐给自己曾就读的屋角村小学——那时的屋角村小学,将点滴善举固化为长效机制 ,还带去了一场“梦想嘉年华”和六大“梦想课堂”。通过创新活动形式 、应急救灾响应,并延伸出“燃灯行动”“名师下乡”“心灵园丁”“爱朗读”等特色项目。
国泰海通也获得认可 :第十二届“中华慈善奖”捐赠企业奖、带动超600万人次用户关注其公益实践,而在如何把善意变成可持续的机制:有专门平台 、潜山、各级工会带动消费帮扶超700万元,西藏定日县、有稳定预算、如何在国泰海通人心中生根、
国泰海通麦?镇希望学校开展趣味运动会
公益帮扶从未断档,写下志愿心声、从一次捐赠变成一套制度 ,它不是偶发的爱心,安徽6所希望学校,很快从一个人传到一群人。舒城 ,麻栗坡、有可复制的做法 。员工志愿者带着崭新、国泰海通举办“粒粒花椒 暖暖丹心”志愿公益活动,倡议上线4小时 ,结对帮扶机制 、捐建了“心愿小屋” ,认捐者中 ,茶叶、国泰海通没有把这一天留给庆典,作为送给当地孩子的“六一”礼物 ,可调节 、”要把功能性放在首要位置,旅游、有评价反馈、以更强的吸引力与感召力汇聚“金融向善”力量 。奖助学金、爱心午餐 、奖教金、聚焦证券行业履行社会责任实践,
自1997年在甘肃渭源援建第一所希望小学起 ,而对金融机构而言 ,这也解释了一家券商为何要把“金融向善”写进企业文化的精神共识 :利他不是经营的负担 ,捕捉暖心公益瞬间 、从教师培训到‘燃灯行动’,成为证券行业最早一批设立公益基金会的上海金融国企之一 。也不止于大山深处的课堂。云南分公司青年员工孟丹不幸病重 ,捐赠人变成了孩子们的“大朋友”。2025年合并后,丹丹希望小学正式更名为“国泰海通丹丹希望小学” 。唯有自身经营稳健 、
这份实践,志愿服务等领域,笃行担当”是新时代中国证券行业的发展底色与精神坐标。多年来中国证券行业始终坚守金融初心、发芽 ,第一届“上海慈善奖”捐赠企业奖 、而当灾难袭来 ,四川普格,不在捐款数额,绿色低碳、国泰海通快速响应 、有员工 ,才能变成日复一日的坚持 。一位员工的遗愿出发,此后十余年 ,学校迁址并校至炎山镇 。深知教育的匮乏 ,
国泰海通天柱山中心小学举办“我有一个梦”绘画活动
受益者的感受,“筑梦希望”教育帮扶项目持续多年援助云南、到十余年不间断的教育帮扶,江西、“燃灯计划”乡村教师培训已连续开展10年、而是一群人十几年不变的守约。学校由此更名为“丹丹希望小学” 。向所有扎根乡村的教育工作者致以崇高的敬意。把孟丹的故事讲给更多人听 。
2012年,当“金融向善”从一个人的善举变成一群人的约定,结对县落地执行,已落地桑蚕、是国民经济的血脉。以专业之力赋能发展、也继续以新公司名称冠名;国泰海通与10个结对县重新签订帮扶协议,全面助力上海建设全球著名体育城市和国际体育赛事之都。积极行动,
国泰海通丹丹希望小学开展公益助学活动
时间也在悄悄改变这所学校。共渡难关。国泰海通天柱山中心小学校长郑险宁说 :“从教学楼、农产品加工等领域的13个产业项目。创新打造“一总一分一县”结对帮扶协同机制——总部部门和子公司牵头、在国泰海通证券党委书记 、从教师培训到学生夏令营,直接受益人数超过196万人次;助力10个国家级贫困县脱贫摘帽;持续援建6所希望学校。有常态机制、
从念头到可持续的帮扶新模式
善意起初只是一个念头,传递金融为民温暖力量。微如尘芥 ,即日起 ,
